与员工“称兄道弟”！被称为中国好老板的刘强东是在作秀？

中国互联网企业的大佬，每个都有自己很独特的一面，当然也都有很强的话题性，用现在的一个词就是“网红”，在目前所有的互联网大佬中，京东的刘强东在公众面前的形象与其他互联网的大佬有点不同，在笔者的印象里，每次刘强东能够引起全民的热论，几乎都与京东员工有关，在刘强东的眼里，他把员工称作“兄弟”，有人说他是在作秀，不过回顾今年刘强东引起的几个热点话题，似乎并不是如此。

1.五年以上员工：每人一部iPhone7/Plus

在央视《遇见大咖》栏目中，刘强东的一个举动迅速引起了热议：在刘强东回老家宿迁视察工作是，请当地京东员工吃饭，在晚宴上，刘强东表示所有五年以上的员工，每个兄弟送一部iPhone（iPhone7和iPhone7Plus随便挑）。节目播出后，网上炸开了锅，有人说刘强东这是作秀，但更多的网友表示：像这样作秀的老板，能给我来一个吗？

刘强东在这次的晚宴上还批评了京东行政部的领导，批评的原因是在宿迁建的京东员工宿舍没有达到他的要求，他心目中京东员工的宿舍标准是高级单身公寓，即使是京东员工日益增多的情况下，这项要求依旧不改变。

2.关于快递员：全额缴纳五险一金

刘强东另外一个比较有话题的热论是他对快递员五险一金的看法，他在很多场合公开表示，要为京东快递员足额缴纳五险一金，在《遇见大咖》栏目中，他表示如果牺牲员工五险一金来支持公司盈利的话，那这个钱是耻辱的，后来他还呼吁所有快递公司能够为快递员缴纳五险一金。

早在几年之前，笔者与经常给公司送货的一家知名快递公司的快递员聊天，当时问他：你们公司的快递员工资和待遇应该很好吧？结果他的回答却让我意外，他说快递员中京东的待遇最好，都是正式员工，公司给交保险！回想当年的聊天再想想刘强东关于快递员五险一金的言论，或许真的不是作秀！

3.关于生病员工：公开寻找献血者

这是近期关于刘强东的热点话题，依旧是关于京东的员工，这是刘强东为他的京东兄弟寻找稀缺血型，前后发了两条信息，一个老板能够亲自为重病的员工寻找稀缺血型，这在很多人看来似乎有点不可思议，有人说很多大老板很忙，这样的信息不可能会亲自发，但反过来想一想，发一条这样的信息，会费多长时间？五分钟？十分钟？与其说大佬没有时间发这个，倒不如说每个大佬关注点不同罢了，有的大佬关注公司的大决策，行业大发展，而有的老板可能关注自己员工多一点，就像刘强东这样！

4.关于员工生病费用：公司兜底！

紧接着这个话题的依旧是刘强东有关京东员工的保障问题，据悉在6月3日京东的老员工授勋仪式上，刘强东宣布：凡是公司五年以上老员工，如果得病，保险报销之外不够的钱，不管花多少，都由公司出！他说：“公司不会不管兄弟，我不希望‘一人重病穷三代’的事发生在京东兄弟身上！”

从刘强东的几个采访视频能够看出，他可能是一个很重情义或者说有江湖义气的老板，过去的贫穷让他更能了解、更想了解基层的员工，在他的眼里，全国奋战在一线的京东快递员，都有他当年在基层奋斗为未来打拼的身影，这更能产生共鸣。

很多京东用户对京东都有这么个看法：除了送货速度快之外，他的快递员很有礼貌、很有热情，这种礼貌和热情我想单靠KPI或许很难做到，老板刘强东给他们的支持，为他们当后盾、把他们当兄弟可能是快递员礼貌热情对待客户的动力之一。